Первый абзац (вводная часть) раскрывает суть изменений: с 1 сентября 2025 года правительство получит полномочия регулировать количество платных мест в вузах по конкретным направлениям, а также устанавливать правила выдачи льготных образовательных кредитов. Новые нормы призваны повысить качество образования, снизить перепроизводство выпускников не востребованных специальностей и устранить практику «договорных фабрик» при наборе студентов. По оценкам Минобрнауки РФ (Минобрнауки РФ), из 4,5 млн обучающихся около 1,2 млн осваивают юриспруденцию и экономику на коммерческой основе, что значительно превышает потребности рынка труда.

Новые правила приема

Согласно одобренному законопроекту:

  • Правительство определяет максимальные квоты платных мест по направлениям.
  • Вузы обязаны предварительно фиксировать объёмы приема на платные отделения и не менять их до завершения зачисления.
  • Порядок выдачи льготных образовательных кредитов будет привязан к приоритетным для государства специальностям.

Эти меры направлены на отказ от практики, когда университеты отклоняли первоначальные планы приема и перевыполняли их за счёт контрактников. Например, в СПбГУ по «Прикладной математике и информатике» план был 25 мест, а приняли 43, по «Рекламе и связям с общественностью» — 55 вместо запланированных 173.

Реакция вузов и абитуриентов

Мнения разделились: представители Минобрнауки уверены, что жёсткий контроль поможет нивелировать «штамповку» дипломов и перенаправить выпускников в инженерные и технические специальности. Противники новаций отмечают риски ограничить образовательный выбор и усилить конкурентную борьбу за оставшиеся бюдженые места.

  • Частные вузы опасаются потери доходов и сокращения числа абитуриентов.
  • Студенты-контрактники переживают за доступность обучения.
  • Руководители крупных университетов подчёркивают, что внутри вузов уже действуют минимальные проходные баллы для допуска к конкурсу.

Как изменится рынок труда

Основной аргумент законодателей — устранение дисбаланса между количественным выпуском специалистов и требованиями работодателей. Данные Росстата демонстрируют дефицит медицинских работников, педагогов и инженеров при избытке юристов и экономистов. В условиях квотной системы:

  • Уменьшится приток контрактников в «профильные не по профилю» программы.
  • Повысится конкуренция за бюджетные места.
  • Абитуриенты будут ориентироваться на перспективы трудоустройства при выборе направления.

Перспективы

Эксперты уверены, что новые нормы позволят направить ресурсы на подготовку специалистов, наиболее востребованных на рынке труда, и снизить нагрузку на бюджет. Однако многое зависит от корректной расстановки приоритетов, адекватных прогнозам спроса на кадры. По итогам приёма 2026 года станет ясно, удастся ли достичь баланса между качеством образования и возможностями абитуриентов.

Вам так же будет интересно узнать: Главные новости Петербурга к полудню 21 июля 2025

Как бы вы оценили эту статью?

Reaction
0
Reaction
0
Reaction
0
Reaction
0
Reaction
0
Reaction
0
#образование
#новости_россии_и_мира
#главные_новости
#вуз
#контрактники
#новости_санкт-петербурга
#платное_обучение
#квоты